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Ley 87-01

Ley 87-01 — Sistema Dominicano de Seguridad Social

Ley núm. 87-01 que crea el Sistema Dominicano de Seguridad Social

Parcialmente derogada
Promulgada: 2001-05-12Órgano: Congreso NacionalGaceta Oficial: 10086

¿De qué trata?

La ley establece el Sistema Dominicano de Seguridad Social (SDSS) para regular los derechos y deberes del Estado y los ciudadanos en la protección contra riesgos de vejez, discapacidad, cesantía, enfermedad, maternidad y riesgos laborales, integrando instituciones públicas y privadas bajo un sistema único de afiliación y financiamiento.

Modificada por

  • Ley 370-05 — Ley No. 370-05 que modifica el Articulo 1 de la Ley No. 87-01, del 9 de mayo del 2001, que crea el Sistema Dominicano de Seguridad Social, y la Ley No. 340-98, del 14 de agosto del 1998, que crea el Instituto de Prevision Social del Congresista Dominicano, y sus modificaciones
  • Ley 189-07 — Ley No. 189-07 que facilita el pago a los empleadores con deudas pendientes con el Sistema Dominicano de Seguridad Social
  • Ley 188-07 — Ley No. 188-07 que introduce modificaciones a la Ley No. 87-01, que crea el Sistema Dominicano de Seguridad Social
  • Ley 397-19 — Ley No. 397-19 que crea el Instituto Dominicano de Prevención y Protección de Riesgos Laborales (IDOPPRIL)
  • Ley 13-20 — Ley No. 13-20 que fortalece la Tesorería de la Seguridad Social (TSS) y la Dirección General de Información y Defensa del Afiliado (DIDA). Modifica el recargo por mora en los pagos al Sistema Dominicano de Seguridad Social (SDSS) y modifica, además, el esquema de comisiones aplicados por las Administradoras de Fondos de Pensiones (AFP)
  • Ley — Ley que modifica la Ley No. 87-01, del 9 de mayo de 2001, que crea el Sistema Dominicano de Seguridad Social

Derogada por

  • Ley 397-19 — Ley No. 397-19 que crea el Instituto Dominicano de Prevención y Protección de Riesgos Laborales (IDOPPRIL)
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El estado mostrado se basa en evidencia registrada en el corpus jurídico de ChatLeyes. Es orientación informativa y no sustituye el consejo de un abogado.